PLAN DE IGUALDAD

COMISIÓN PERMANENTE

Comienza la reunión de la Comisión Permanente, a las 12:00 horas del 18 de Abril de 2018, con la asistencia de los siguientes miembros de la Comisión:

UGT:               Moisés, Ana

CC.OO.:         Antonio, M. ÁngeL.

CGT:               Eduardo, Javier.

ASI-USO:        Fran.

Por la Dirección asiste: J. Antonio (HRL3).

Orden del día: Plan de Igualdad.

El representante de la Dirección informa que hay que renovar el Plan de Igualdad firmado en el año 2013, y que ha preparado un borrador con los cambios que se han producido en la legislación desde entonces, se trata de una actualización de la pasará una copia al Comité de Empresa para su revisión.

ASI-USO pregunta si la Empresa está dispuesta a incluir en el Plan de Igualdad puntos nuevos de los ya contemplados, en sintonía con los Planes de Igualdad firmados recientemente en Empresas de Cantabria, y actualizar nuestro Plan de Igualdad a la realidad del año 2018, como por ejemplo el Plan firmado recientemente en Sidenor, en el que entre otras cosas han creado un permiso retribuido recuperable, de 16 horas al año para acompañar a ascendientes y/o descendientes al médico, o ayudas para hijos menores afectados por cáncer o enfermedad grave según establece el RD 1148/2011.

El resto de los sindicatos presentes en la reunión, se muestran en contra de incluir ningún punto nuevo en el Plan de Igualdad, ya que según ellos al hacerse referencia al Plan en el Convenio Colectivo y en el acuerdo del Stage no se puede incluir nada más, y lo que toca es renovarlo sin más.

ASI-USO manifiesta que no está de acuerdo, y entendemos que se pueden incluir los puntos que consideremos convenientes siempre y cuando haya acuerdo con la Dirección, ya que el Plan de Igualdad no está incluido en el Convenio ni en los acuerdos de Stage, solo se hace referencia a él, con el compromiso de cumplirlo.

Si no se incluye ningún punto nuevo, y solo se actualiza, nosotros nos planteamos no firmarlo.

El representante de la Dirección toma nota, y nos dice que nos pasará una copia actualizada del Plan para que la estudiemos.