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Gestión de eventuales. Explicación situación actual.

COMISIÓN DE OCUPACIÓN Y EMPLEO

Comienza la reunión de la Comisión de Ocupación y Empleo, a las 12:30 horas del miércoles día 10 de junio de 2015, con la asistencia: 

CC.OO: Hilario, Carlos, Miguel Angel, Roberto, Alfonso.

ASI-USO*: J. Ortiz, E. Vidal.

CGT: Carmen, Sergio.

DIRECCIÓN: Adela, Inma.

Orden del día: Gestión de eventuales. Explicación situación actual.

Comenta Inma que el proceso de selección de eventuales en Treto, además de publicarse en los tablones de anuncios se ha puesto en conocimiento de institutos y agencias de desarrollo local de la zona. Finalmente se han recogido 823 solicitudes, de las cuales:

  • 439 cumplen los requisitos.
  • 39 cumplen algún requisito y se les llamaría en caso de no cubrir las necesidades de contratación con personal de los 439 currículum que cumplen los requisitos.
  • 345 no cumplen los requisitos.

Se han empezado hoy las entrevistas.

En cuanto al resto de temporales a día de hoy han pasado 85 el reconocimiento médico, del resto contratable 37 han rechazado el trabajo, a estos 37 y a los que no atienden al teléfono, se les está mandando un buro fax para oficializar la propuesta. A todos ellos se les informa de que si estás 3 años sin venir o si tienes dos negativas a acudir a trabajar, se les elimina de la bolsa de empleo.

El número de contrataciones para el plan de sustituciones de vacaciones va a ir incrementando paulatinamente desde hoy hasta la semana 34, que es donde se encuentra su punto álgido con unas 159 contrataciones, de ahí irá disminuyendo hasta el final del período de vacaciones.

*Coordinador de la Comisión de Ocupación y Empleo.

Un comentario

  1. Ah pero hay eventuales en Bosch Treto? O SG Treto? O lo que seamos ahora? Se va a intentar que los compañeros que llevan 10, 12 o 14 años entren en el paquete de venta? O simplemente despues de tanto tiempo se les va a dejar de llamar si al chino no les hace falta despues de media vida aqui?

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