Cambios de turno en clp3.1

Comienza la reunión de la Comisión Permanente, a las 12:00 horas del jueves 25 de septiembre de 2014, con la asistencia de los delegados:

UGT: Ana, CC.OO: Alfonso, Carlos, Hilario, ASI-USO: * Jose y CGT: Carmen.

 

– Cambios Organizativo en CLP3.1

En el area del almacén, para cubrir las ausencias derivadas del absentismo y el ajuste de los equipos en los tres turnos de trabajo, se solicitaron voluntarios para cubrir los puestos necesarios.

Despues de haber voluntarios suficientes, se ha realizado un plan de rotaciones entre el personal del almacén y a los distintos turnos. Se ha generado confusión sobre la obligatoriedad en las rotaciones a un turno distinto al habitual y de la asignación de personal suficiente a los turnos 1º, 2º y 3º. Se han recibido quejas de varios trabajadores.

Se decide por unanimidad convocar a CLP3.1 y HRL para el día 26 de Septiembre a las 12 horas y que informen de las actuaciones que se están realizando en este tema.

Comienza la reunión entre la Comisión Permanente del comité de Empresa y la Dirección a las 12 horas del dia 26 de Septiembre de 2014 con la asistencia de U.G.T.: Mariano ,Moises, CC.OO.: Hilario, Alfonso, Carlos, ASI- USO: Jose, CGT.: Carmen, Eduardo, DIRECCION: CLP3.1: Jose, HRL: Veronica.

Ante lo manifestado por la RS, el responsable de CLP3.1, da una explicación diferente diciendo que ha sido un malentendido provocado por el PO que lo ha explicado mal. Debido a la configuración de los turnos, al personal con jornada reducida, turnos fijos y la coincidencia de varios trabajadores con bajas de larga duración en un mismo equipo, se solicitaron voluntarios para cubrir las necesidades de este equipo en su rotación al turno de noche.

La RS manifiesta  que se ha responsabilizado publicamente al PO de estas actuaciones y no estamos de acuerdo con esta forma de actuar. El primer responsable de este tema es el jefe del almacén. La RS pregunta si el PO se inventa los procedimientos, ya que su versión es distinta a la recibida de varios trabajadores de CLP3.1.

CLP3.1 dice que uno de los PO hizo la sugerencia de realizar un listado de trabajadores para notificar que todos los trabajadores eran susceptibles de ser voluntarios y se ha entendido que era una obligación la rotación según listado. Asume tambien como suya esta iniciativa, aclarará la situación con el PO y niega cualquier tipo de responsabilidad al mismo.

Por último informa que las necesidades de personal en los distinros turno se han ocupado con personal voluntario, que por otra parte, es lo que se viene ocurriendo en el area del almacén.

La RS pregunta si se realiza el correspondiente calendario mensual de los trabajadores eventuales y si es cierto que se modifica y/o se llama por telefono a los trabajadores para cambiar turnos o cubrir las operaciones especiales de un día para otro.

CLP3.1 dice que se realiza el calendario de los eventuales mensualmente y reconoce que tiene la necesidad de llamar por telefono en ocasiones a los mismos para comunicarles cambios, debido a que depende en gran parte de las peticiones de producción. Actuará así a no ser que recursos humanos, presente en la reunión, le diga que otra forma hay para hacerlo, ya que lo que no puede hacer es parar la producción por falta de gente en el almacén.

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