PRIMA DE OBJETIVOS 2021

COMISIÓN PARITARIA

Reunión celebrada el lunes día 7 de febrero de 2022, a las 12:30 horas, con la asistencia de los siguientes miembros de la Comisión:

UGT:    Ernesto, Moisés.

CCOO: M. Ángel.

CGT:    Javier, Javi.

ASI-USO: Fran.

Por la DIRECCIÓN asiste: Adela (HRL2), Álvaro (MOE).

Asunto: Prima de objetivos 2021.

La Dirección informa de los objetivos conseguidos el pasado año.

– Absentismo individual: se reparten 80.000 € entre las personas con igual o menos del 2% de absentismo individual, afecta a 667 personas incluidos los últimos fijos del año pasado, y cumplen el objetivo 446 personas, lo que da un valor de 179,37 €. Para el cálculo se han considerado las bajas COVID.

– Productividad: se ha obtenido un dato de 7,4%, lo que da un valor de 122 €. La RD manifiesta que es un buen dato, y esperan un dato similar o mejor para este año.

– PPM: el objetivo eran 9, y se han obtenido 19 ppm, aunque para el interno se consideran 12,2 ppm, por lo queda en rojo con 0 €.

– Coste de defectos: el objetivo era 0,40%, y se han obtenido 0,45%, por lo que queda en amarillo con 12,5 €.

– BPS (VSE): el objetivo eran 220 puntos, y se han obtenido 161 puntos, por lo que queda en rojo con 0 €.

La prima de objetivos 2021 queda en 313,87 € para los trabajadores que cumplen con el absentismo individual, y en 134,50 € para los que no lo hayan cumplido.

Después de los datos aportados por la RD, la RS solicitamos a la Dirección que se actualicen los objetivos que no se han cumplido, para poder conseguirlos este año, y nos faciliten por escrito los objetivos para el año 2022, así como, que la RS tengamos la posibilidad de visualizar los datos de productividad reales en cada momento y por líneas.

La RD manifiesta que nos darán por escrito los datos de los objetivos para este año, y que hay un acceso en la boca O, donde se puede visualizar los datos de la productividad de las líneas y de Fábrica, en tiempo real de los datos diarios y acumulados.

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