SELECCIÓN DE OPERARIOS 2017

COMISIÓN DE OCUPACIÓN Y EMPLEO 

Comienza la reunión de la Comisión de Ocupación y Empleo, a las 12:00 horas del miércoles día 29 de marzo de 2017, con la asistencia de los siguientes delegados en representación de la Comisión de Ocupación y Empleo del Comité de Empresa:

UGT:       Ernesto, Ana, Moises.

CC.OO:   Roberto, M. Angel, Carlos.

CGT:       Carmen, Javier.

ASI-USO: Kike.

Por la Dirección acude J. Antonio (HRL3).

– Orden del día: Información proceso eventuales 2017. 

El responsable de HRL3 comenta que a continuación nos va a hacer un pequeño resumen de cómo va el proceso de selección de operarios del año 2017 y que nos enttregará una copia con dichos datos, pero que primero quiere realizar una propuesta a la Comisión. Existe un grupo de 11 personas que han presentado el currículum y no han podido ser candidatos a entrar a trabajar por que están realizando el último año del módulo II, ya sea haciendo las prácticas o con alguna asignatura pendiente, y que este verano seguramente ya tengan el módulo terminado, por lo que la propuesta es que los que hayan finalizado sus estudios con éxito puedan ser llamados este verano.

La RS entiende que en principio no habría ningún problema.

Resumen del proceso de selección de operarios 2017.

• Se han recibido 851 currículums en el periodo establecido.
• De las candidaturas recibidas, una vez analizadas hay:
  • 425 candidatos que no cumplen los requisitos.
  • 414 candidatos que sí cumplen el requisitos.
  • 11 candidatos finalizando estudios de Formación Profesional o similares que finalizarán en junio y que serían aptos en verano, para lo que podrían ser tenidos en cuenta.
• Las entrevistas comenzaron el día 01.03.2017.